Wójt
1. Urzędem kieruje Wójt przy pomocy Zastępcy, Sekretarza oraz Skarbnika.
2. Zwierzchnikiem służbowym wszystkich pracowników Urzędu jest Wójt.
3. Do zadań i kompetencji Wójta należy w szczególności:
1) kierowanie bieżącymi sprawami gminy ;
2) reprezentowanie Gminy i Urzędu oraz prowadzenie negocjacji w sprawach dotyczących gminy;
3) kierowanie pracą Urzędu;
4) nadzorowanie realizacji budżetu gminy;
5) nadzorowanie realizacji zadań obronnych w zakresie ustalonym odrębnymi przepisami, zadań obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego;
6) kierowanie działaniami w sytuacjach klęsk żywiołowych;
7) przedkładanie organom nadzoru uchwał Rady Gminy i zarządzeń Wójta;
8) nawiązywanie, rozwiązywanie i dokonywanie zmian w stosunku pracy pracownikom Urzędu zgodnie z przepisami ustawy o pracownikach samorządowych, prawa pracy i Statutu oraz wykonywanie innych uprawnień zwierzchnika służbowego w odniesieniu do pracowników Urzędu;
9) przedstawianie Radzie Gminy wniosków o powołanie i odwołanie Skarbnika ;
10) wykonywanie uprawnień zwierzchnika służbowego w stosunku do kierowników jednostek organizacyjnych Gminy oraz ich zatrudnianie i zwalnianie;
11) wydawanie decyzji administracyjnych w sprawach z zakresu administracji publicznej;
12) niezwłoczne ogłaszanie budżetu gminy i sprawozdań z jego wykonania;
13) podejmowanie czynności należących do kompetencji Wójta, w sprawach nie cierpiących zwłoki związanych z bezpośrednim zagrożeniem interesu publicznego;
14) gospodarowanie mieniem komunalnym.
4. Wójt może:
1) upoważnić pracowników Urzędu do wydawania w jego imieniu decyzji administracyjnych oraz do poświadczania za zgodność odpisów dokumentów z oryginałem w związku z prowadzonym postępowaniem;
2) powierzyć prowadzenie określonych spraw gminy w swoim imieniu Sekretarzowi Gminy.
5. Pod bezpośrednim nadzorem Wójta pozostają Kierownicy Referatów oraz samodzielne stanowiska pracy:
1) ds. Oświaty, Zamówień Publicznych i Funduszy Strukturalnych;
2) zastępcy kierownika Urzędu Stanu Cywilnego;
3) Inspektor Ochrony Danych;